圍繞個險 頭部壽險齊刷刷調整組織架構-奇闻网

                                                        2019年11月22日 9:23 来源:奇闻网
                                                        编辑:极速三分快3

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                                                        證券時報記者 劉敬元新華保險擬整合培訓部門新華保險首席執行官兼總裁李全曾在2019年中期業績發佈會上稱?∵⊿,公司對過去人力發展的內部政策進行審視♂,調整了一些不適合現在情況的政策☆。「主要就是體現在要重塑新華保險的銷售文化▽,強調在合規、風險可控的前提下π,全力支持一線工作▽↑。」

                                                        平安人壽在今年9月份宣布進行組織架構調整▽π▽,開啟全面數字化經營轉型↑π∴,發力個險、銀保及「線上+區拓」三大渠道♂。最新設立的渠道管理中心含代理人管理部、個險支持部、教育培訓部♀。

                                                        太保壽險方面↑⊿∟,已經完成了聚焦營銷、聚焦期繳的大個險轉型1.0⊿⌒,進入轉型2.0階段﹡,三大新動能之一就是推動營銷隊伍結構升級〇□♂。組織架構中♀,包括個人業務銷售中心∴△,下設5個業務部門┊﹡♀,包括個險營銷管理部、顧問營銷管理部、服務營銷管理部、企劃部、培訓部┊。

                                                        圍繞個險調整部門架構中國人壽今年下半年剛完成組織架構調整⌒∴,最新組織架構中┊⊿,前台包括三大中心⊿,新建立的大個險業務中心☆,在過去個險營銷一個部門之上▽〇☆,擴展為六個部門⊙,即包括營銷、收展、教育培訓等?﹡。

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